上海市工伤赔偿标准

2025-09-21 17:33:31 来源：网易用户：戚彬若

【上海市工伤赔偿标准】在上海市，工伤赔偿标准是根据《中华人民共和国工伤保险条例》及相关地方性法规制定的，旨在保障劳动者在工作中因工受伤或患职业病时的基本权益。本文将对上海市工伤赔偿的相关标准进行简要总结，并通过表格形式清晰展示各项赔偿项目及计算方式。

一、工伤赔偿基本内容

工伤赔偿主要包括以下几个方面：

1. 医疗费用：由工伤保险基金支付，包括治疗费、检查费、药品费等。

2. 住院伙食补助费：按当地规定标准发放。

3. 交通食宿费：工伤职工到外地就医的交通和住宿费用。

4. 停工留薪期工资：工伤职工在治疗期间仍享有原工资待遇。

5. 护理费：根据伤残等级确定。

6. 一次性伤残补助金：按伤残等级发放。

7. 一次性工伤医疗补助金和就业补助金：在解除或终止劳动合同时发放。

8. 工亡待遇：包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金等。

二、上海市工伤赔偿标准（2024年）

赔偿项目	计算方式/标准	备注
医疗费用	工伤保险基金支付	实报实销，需符合医保目录
住院伙食补助费	每天15元	上海市统一标准
交通食宿费	实际发生费用	需提供票据
停工留薪期工资	原工资待遇	一般不超过12个月
护理费	按照生活自理障碍等级	一级护理每天120元，二级60元，三级30元
一次性伤残补助金	本人工资×伤残等级系数	一级19个月，二级17个月，三级15个月，四级13个月，五级12个月，六级10个月，七级9个月，八级7个月，九级5个月，十级4个月
一次性工伤医疗补助金	本市上年度职工月平均工资×年限	五级10个月，六级8个月，七级6个月，八级4个月，九级2个月，十级1个月
一次性就业补助金	本市上年度职工月平均工资×年限	五级10个月，六级8个月，七级6个月，八级4个月，九级2个月，十级1个月
丧葬补助金	本市上年度职工月平均工资×6个月	用于办理丧事
供养亲属抚恤金	本人工资×比例	配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿每人每月增加10%
一次性工亡补助金	上年度全国城镇居民人均可支配收入×20倍	根据国家统计局数据每年调整

三、注意事项

- 工伤认定需由用人单位或职工本人向人力资源和社会保障部门申请。

- 工伤赔偿金额与职工本人工资密切相关，工资越高，赔偿额度相应提高。

- 伤残等级鉴定由专业机构进行，不同等级对应不同赔偿标准。

- 工伤保险基金承担大部分费用，用人单位需依法缴纳工伤保险。

如您需要更详细的政策解读或具体案例分析，建议咨询当地社保局或专业律师。确保自身权益得到充分保障。

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